仕事。
朝来たら連絡掲示板に今週の予定(講義とか見学会とか)がびっしり。
何も無い日が木曜しか無いとか!!
朝礼では社長が「取引先Y社に「お前ん所休業しないで仕事出来るほど仕事あるみたいだから他に仕事回すぜ」って言われたんで「いや、ちゃんと休業してるし仕事無いから仕事くれよ!」って言っちゃったんで皆さん適当に口裏合わせて下さい」って言ってたんですが、名目上では15時から休業してるはずのわが社に16時にY社の営業の人を連れて会社見学させてるとか意味わかんないんですが。
口裏合わせるってレベルじゃねーぞ!?

先週末にほとんど自分の仕事を片付けてしまったので、他の所を手伝ってました。
どうもウチの会社では「その後の仕事が無いから仕事無くなるとやる事なくて困るしゆっくりやろう」と考える人が多い。
俺は「後の仕事が無くてもペースや効率上昇は心がけて、完全に仕事が無くなったら堂々と遊んでやろう」と考えてる。
勿論他にやる事があるならそっちをやるし、仕事がくれば当然やる。
ただ、就業時間で縛られてるにも関わらずやる事が無いのは経営者側の怠慢なのだから遊んでても文句言われないだろう?
遊ばれるのが嫌なら大人しく休業すればいい。
ペース落としてゆとり気分で仕事してる連中ほど「休み増やせばいいのに」とか言うんだが、それを実行させたければ会社側がそう判断せざるを得なくなるまで皆で全力で仕事してやればいいのに…
俺の意見は何か間違ってるだろうか?


リトバス。
EXの来ヶ谷、クド×2を攻略。
ちなみにクドはEXルート(同じもの)を2回やっただけ。クドいいよクド。
EXルートをやってみて理解する。このゲームを楽しむにはリフレイン前の前半戦は必要だったんだなと。
この構成を考えた人はかなり凝った事が好きなんだなw

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